Modalités pédagogiques
Groupe dédié. Alternance de périodes de formation en centre et de périodes en entreprise selon le calendrier défini.
Modalités
d'évaluation
Les compétences des candidats (VAE ou issus de la formation) sont évaluées par un jury composé de deux professionnels habilités au vu :
a) d’une mise en situation professionnelle ou d’une présentation d’un projet réalisé en amont de la session, éventuellement complétée par d’autres modalités d’évaluation : entretien technique, questionnaire professionnel, questionnement à partir de production(s) ;
b) d’un dossier faisant état des pratiques professionnelles du candidat ;
c) des résultats des évaluations passées en cours de formation pour les candidats issus d’un parcours de formation ;
d) d’un entretien final.
Modalités
de suivi
En centre de formation : désignation d’un formateur référent en charge de suivre et d’accompagner l’apprenant tout au long de sa formation et d’assurer le lien avec l’entreprise et le tuteur de stage. Livret d’apprentissage, visites en entreprise, suivi des activités réalisées en entreprise.
Validation
Obtention du Titre Professionnel « Assistant de vie Aux familles (Diplôme de niveau 3).
Possibilité de validation par blocs
de compétences
Oui
Possibilité
d'aménagement du parcours
Oui
Méthodes pédagogiques
Apports théoriques, découverte de contenus, mise en situation, études de cas, simulations. Les modules s’enchaînent simultanément selon une progression pédagogique élaborée par l’équipe pédagogique,
Moyens pédagogiques
Plateaux techniques adaptés aux compétences professionnelles du diplôme préparé – salles de cours équipées – ordinateurs – espace numérique de travail – .appartement pédagogique
Durée
Volume gobal :
609 heures
Heures d'enseignement :
469 heures
Heures en entreprise :
140 heures
Volume horaire par semaine :
35 heures
Poursuite de parcours
EQUIVALENCES et PASSERELLES :
Des équivalence et des passerelles ont été établies entre le TP ADVF et des certifications des ministères chargés de l’éducation nationale, de l’agriculture, de la cohésion sociale et de la santé, ainsi que celles de la branche des salariés du particulier employeur.
SUITE DE PARCOURS :
DEAES, certificat complémentaire de spécialité « accompagner la personne en situation de handicap vivant à domicile »,
DÉBOUCHÉS :
L’emploi d’ADVF s’exerce le plus souvent au domicile des particuliers et parfois dans leur espace privé au sein de structures collectives. Il peut s’exercer auprès d’un seul employeur ou auprès d’employeurs multiples, en emploi direct ou en mandataire (l’employeur est la personne aidée) ou en mode prestataire (les employeurs sont les associations ou les entreprises d’aide à domicile).