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BTS SAM Support à l’action managériale

Éligible CPF
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La formation
en bref
  • Tout public (demandeurs d'emploi, salariés, apprentis, stagiaires en contrat de professionnalisation)
  • Alternance
  • 1350 heures
  • 15 participants maximum
  • Présentation
  • Contenu
  • Modalités
  • Admissions et financement
  • Infos pratiques
Mis à jour le 20 mars 2025
La formation
en bref
  • Tout public (demandeurs d'emploi, salariés, apprentis, stagiaires en contrat de professionnalisation)
  • Alternance
  • 1350 heures
  • 15 participants maximum

Présentation

Objectifs
professionnels

Objectifs de la formation :
Le titulaire du BTS Support à l’Action Managériale (SAM) anciennement BTS AM, exerce ses activités auprès d’un cadre ou d’une équipe dans une entreprise. Ses fonctions se caractéristent par le soutien qu’il apporte aux missions de son supérieur hiérarchique dans les domaines de la communication, des relations internes et externes, de l’information, de l’aide à la décision et d el’organisation de l’action. Ces activités sont de plus en plus marquées par la généralisation des technologies de l’information et de la communication et par le contexte économique international qui nécessite la ùaîtrise de deux langues étrangères.

Objectifs pédagogiques :
. Maîtrise des langues française et anglaise tant pour l’expression orale qu’écrite
. Une posture sépcifiqiue au métier (capacités relationnelles)
. Par ses missions et sa poistion dans l’entité, la personne titulaire du diplôme doit faire preuve de disponibilité, d’écoute active mais aussi d’assertivité.
. Des compétences dans le domaine du numérique sans cesse renouvelées et actualisées.
. Le travail en mode projet ( c’est un rôle essentiel pour la coordination et la communication au sein de l’équipe).

Profil des
intervenants

Enseignant(e)s certifié(e)s de l’Education Nationale
Formateur(trice)s professionnel(le)s
Professionnel(le)s du secteur

Contenu

Le BTS Support à l’Action Managériale regroupe :
• E1 Culture générale et expression française
• E2 : Expression et culture en langues vivantes 1 et 2
• E3 Culture Econommique, juridique et managériale
• E4 Optimisation des processus administratifs
• E5 : Gestion de projet
• E6 Collaboration à la gestion des Ressources Humaines

Modalités pédagogiques

Alternance de cours théoriques et pratiques (la majorité des séquences de formation ont lieu en présentiel et une partie peut ponctuellement avoir lieu à distance).

Individualisation des contenus en fonction du niveau et de la progression des apprenants

Les modules s’enchaînent simultanément selon une progression pédagogique élaborée par l’équipe pédagogique et/ou dictée par la réglementation

Modalités
d'évaluation

Contrôle en Cours de Formation (C.C.F ) sur toutes les épreuves d’examen sauf l’épreuve E6 « Collaboration à la gestion des ressources humaines ».

Modalités
de suivi

Positionnement initial
Livret de suivi pédagogique
Entretiens individuels périodiques, points réguliers pour ajustement si nécessaire
Accompagnement de l’insertion professionnelle, suivi en entreprise
Bilan intermédiaire et Bilan final
Suivi post formation

Validation

Obtention du BTS Support à l’Action Managériale (SAM) ou attestation de formation

Possibilité de validation par blocs
de compétences

Oui

Possibilité
d'aménagement du parcours

Non

Moyens pédagogiques

Salle de cours équipées – ordinateurs – centre de ressources – espaces numérique de travail

Durée

1350 h soit 39 semaines sur 2 ans (contrat d'apprentissage ) Volume horaire par semaine : 35 heures Alternance: 2 jours en cente, 3 jours en entreprise. Formation disponible sur une année en fonction du niveau d'entrée. -------------------- 3290 heures Heures d'enseignement : 1350 heures Heures en entreprise : 1950 heures Volume horaire par semaine : 35 heures / semaine

Poursuite de parcours

Poursuites d’études :
Licence professionnelle dans les secteurs du marketing, droit, communication ou ressources humaines, etc.
École de commerce,

Débouchés professionnels:
Assistant commercial
Secrétaire juridique.

Le récap'
  • Niveau 4 - BAC
  • Niveau 5 - BAC +2
  • 1350 heures
  • 1940 heures
  • Non

Admissions et financements

Conditions d'entrée et prérequis

Etre titulaire d’un diplôme de niveau 4 (bac général,
technologique, ou professionnel).
Avoir de bonnes capacités d’expression et de communication

Délais et modalités d’accès

08/09/2025 au 02/07/2027

Financements possibles

TARIF
Financements possibles:
Prise en charge possible des frais de formation
Parcours complet: 20 130€
Parcours individualisé / sur mesure / proposition tarifaire sur demande.

    Infos pratiques

    Réseau

    • GRETA CFA Sud Champagne
    • 12, avenue des Lombards
      10000 Troyes
    • contact@gretasudchampagne.com
    • 03 25 71 23 80
    • www.gretasudchampagne.com
    • SIRET : 191 000 256 000 39
    • Numéro d'activité : 21 10 P000 310 (Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l'Etat)

    Référent handicap

    Nos locaux sont accessibles aux personnes à mobilité réduite. Nos référent(e)s handicap sont à votre écoute pour l’analyse de vos besoins spécifiques et l’adaptation de votre formation.

    CONTACT RÉFÉRENTS HANDICAP ET MOBILITÉ

    Référent(e) handicap :
    referent.handicap@gretasudchampagne.com
    Référent(e) mobilité :
    referent.mobilite@gretasudchampagne.com

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